长江总裁 | 洞悉管理问题 赋能企业升维

时间:2019年11月

地点:北京、上海、深圳、美国

学制:共7+ 1个模块 (含1个海外模块)18个月内完成

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  • 项目介绍

    长江总裁企业领军者创新实战赋能项目结合国际前沿管理理念与中国企业管理最新实践,突破同类课程仅限于‘术’层面进行讲解所导致的同质性思维,以多层次、多维度课程内容延展领导者的新视野,激发学员的深度思考,帮助董事长、总裁、总经理等企业核心决策者系统性掌握科学管理理论,突破固有传统思维模式,提升把握机遇、整合资源以及预见并规避风险的管理能力,洞悉业内发展新思维新技术等前沿领域,打造企业永续增长新引擎,实现企业与社会、资源、环境相协调的可持续发展。 

  • 学习价值

    课程背景

    中国经济进入新常态,国际环境风云变幻,中国的企业家如何在新时代来临的时刻进一步发展?

     

    课程价值

    与世界顶级的​学者教授、业内专家​一道修炼升维​以下能力 :

     

    视野+格局

    从月球看地球、从未来看起现在。以全球化视野,提升全球价值整合力。

     

    认知+解构

    从了解自我,到颠覆自我。探索自身使命、发展从基业长青到基业长新的领导力 

     

    战略+创新

    探究历史规律,掌握未来变革趋势,升级战略和组织创新力。

     

    财务+资本

    跨越商业狭隘定义,立足全新商业财务范畴,提升财务洞察力以及大资本运作力。

     

    影响+颠覆

    以变革精神腾越创新屏障,以大数据、AI等全新技术重塑企业品牌力与发展力。

     

    参访先锋标杆企业,现场交流学习核心的竞争力。

    通过以问题为导向的行动学习为企业家解决实际问题。

    10年长江经典项目,与1300位顶级同学校友一路,再燃中国企业之生命力​。

  • 招生对象

    参加过商学院EMBA学习和未参加过商学院学习的希望在新的商业环境下进一步提升自身水平,赋能企业升维的企业董事长、CEO、总裁、重要股东。

  • 学术主任

    李伟

    长江商学院经济学教授,案例研究中心主任

    学术主任

    胡仁华

    犹他大学运营与信息系统学系讲席教授

    项兵

    长江商学院创办院长、中国商业与全球化教授

    滕斌圣

    长江商学院副院长 战略学教授

    阎爱民

    宾夕法尼亚州立大学博士,长江商学院副院长,管理学教授

    张晓萌

    长江商学院组织行为学副教授
    领导力与激励研究中心主任

    欧阳辉

    长江商学院金融学教授、杰出院长讲席教授 EMBA项目副院长

课程设置
  • 模块1
  • 模块2
  • 模块3
  • 模块4
  • 模块5
  • 模块6
  • 模块7
  • 模块8
  • 模块一 应对全球化新视野、新思维与新对策

    时间:2019年11月

    开课地点:北京

    内容:

    ● 应对全球化:新视野、 新思维与新对策

    ● 中国经济走势与热点 分析

     

    收获:

    ● 了解全球化发展的新趋势
    ● 把握全球化发展的宏观经济背景
    ● 激发中国企业全球化战略的新思维
    ● 明确中国企业在全球竞争中的定位
    ● 思索中国企业如何改变全球竞争格局

  • 模块二 领导人的自我认知与卓越领导力

    时间:2020年02月

    开课地点:深圳

    内容:

    ● 领导力、情商管理与构建 

     

    收获:

    ● 了解领导力的重要性以及其对企业的影响

    ● 探索有效领导力所需要的能力

    ● 提高自我认知与自我理解

    ●在现代心理学的基础上,学会更好的进行有效沟通、集 体制定决策、管理冲突以及团队建设,提升自信

     

  • 模块三 企业家战略创新新思维

    时间:2020年04月

    开课地点:上海

    内容:

    ● 战略创新与颠覆式创新

    ● 互联网思维与商业模式创新

    ● 创新创造思维框架:科技人文及中西文明类比视角

     

    收获:

    ● 理解创新与战略创新的本质与方法论

    ● 平衡和处理好战略创新中当前与未来、纪律与混乱、持续与颠覆、竞争与合作、边界与跨界等方面的矛盾

    ● 树立互联网思维方法,掌握利用互联网思维发掘全新商业模式的策略

    ● 融汇古今中西、凿空科技人文,剖析当今时代精神之信息技术及互联网科技创新、商业创新

     

  • 模块四 新时代的人才管理与组织创新

    时间:2020年06月

    开课地点:北京

    内容:

    ● 不确定性时代下的组织变革与人才管理

    ● 华为的企业文化与管理与组织创新

    ● 韩都衣舍的小组制

     

    收获:

    ● 学习如何根据企业战略设计组织架构,通过构建组织文化形 成统一价值观

    ● 系统学习传统企业在新形势下组织方法

    ● 全面提升企业的人才发展战略,从战略高度审视人才管理问题

    ● 掌握激发员工积极性的技巧,熟练运用提升员工创新能力的 基本方法

  • 模块五 决策者的财务管理与商业分析

    时间:2020年08月

    开课地点:深圳

    内容:

    ● 商业战略分析与运营效率分析

    ● 预测和前瞻分析与企业估值 

    ● 税收导向的商业模式创新

     

    收获:

    ● 掌握财务报表的分析方法,对企业的经营状况进行分析

    ● 掌握五力分析法等分析工具,用财务方法对企业战略、竞争进行剖析

    ● 理解价值投资的本质,对企业和行业的发展进行有效前瞻

    ● 将商业模式与税务制度相结合,合理进行税务规划

  • 模块六 企业投融资与资本运作

    时间:2020年10月

    开课地点:美国

    内容:

    ● 企业投融资与金融创新

    ● 资本市场实践:经济大势、投资机会和企业对策

    ● 企业整合产业链中及方法的供应链金融设计

     

    收获:

    ● 树立企业的战略资本观,综合筹划企业发展的资金流

    ● 熟知资本运作的全流程,改善资本运作的理念和运作能力 

    ● 掌握进入资本市场投融资的工具与方法 

    ● 掌握企业兼并收购的核心原则、理念、实施步骤、工具及方法

  • 模块七 大数据时代的品牌与营销变革

    时间:2020年12月

    开课地点:上海

    内容:

    ● 品牌塑造与营销管理

    ● 大数据时代的营销

    ● 客户关系管理和商务智能

     

    重要收获:

    ● 学习如何在新形势下通过营销变革,构建企业核心竞争 优势

    ● 明确中国企业的营销误区,全面开拓新时期企业营销的 新思路与新视野

    ● 了解大数据和算法技术对新媒体运营,社群管理及营销 模式的创新作用

    ● 理解商务智能对企业运营所产生的影响

  • 模块八 海外模块(美国)

    时间:2021年02月

    开课地点:美国

    合作院校:

    ● 芝加哥大学布斯商学院

    ● 加州大学伯克利分校

    ● 纽约大学斯特恩商学院

    ● 弗吉尼亚大学达顿商学院

     

    收获:

    ● 前往全美顶级商学院,深度体验世界名校教授上课风采

    ● 洞察全球科技与金融创新领域前沿,掌握未来产业发展 趋势

    ● 深度参访全球创新型标杆企业,体悟先进企业管理之道

    ● 体验美国历史与文明,促进跨文化沟通与交流

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