Job Description：
1.负责EMBA班级日常课程组织、学籍管理；
2.协助任课教授进行相关教学准备；
3.开展班级建设，塑造良好的班级文化；
4.组织异地授课及协助学院相关的大型活动；
5.维护学员信息，为学院其他课程推荐潜在生源。
Qualification：
1.过往工作经验涉及项目管理、大型会议或活动的组织等，教育行业背景优先；
2.知名企业连续三年以上工作经验，500强优先，大型国企、外企或上市公司优先；
3.本科毕业，较好的英语书面沟通技能；
4.容貌气质佳，个人修养良好；
5.为人踏实、稳重，有良好的心理素质，能够承受一定压力。
职位描述
一、工程项目现场管理，机电工程师
1) 协助工程总监负责校区的新建、改建、扩建工程的规划、设计、施工及验收，协调设计院、承包商及供应商资源，确保项目按预算、进度及质量标准交付；
2) 审核机电工程图纸、施工方案及技术规范，监督各专项工程实施中的质量、进度、安全、环保及合规性；
3) 参加中、小工程改造项目的谈判、评审、报价及验收，确保质量达到预定别标准。
二、校区设备设施全日常维护管理
1) 负责校区建筑的设施设备（如通风空调、电力、消防、电梯、热力、BMS系统等）日常运维、巡检、维修及技术改造，确保高效、安全、合规运行；
2) 依照政府的规定和法规要求，对校区设施设备进行定期之检查、测试和保养，制定设备设施的预防性维护计划，优化设备能效，降低故障率及运营成本；
3) 筛选并管理第三方服务商（维保、工程、能源等），组织、制定设备重大维修保养招标书、合同要求，备件购进计划，制定服务标准与考核机制，确保服务质量与成本可控；
4) 负责接待和对接校区建筑对外关系，诸如供热公司、供电局消防局等单位。在接触中要处处以公司利益为重，维护和提高公司在社会上的良好形象；
5) 建立楼宇设备安全管理制度及应急预案，组织定期演练，快速响应突发故障或安全事故，保障人员与资产安全；
6) 编制楼宇年度设施运维及工程改造预算，监控执行情况，通过技术优化或流程改进实现降本增效；
7) 贯彻执行工程总监的指令，对大厦所有硬件设备的正常运行及工程人员管理负责，全权调配工程部的技工和设备，界定各班组工作范围及职责，为各部门提供良好的服务场所和条件；
8) 负责制定设备设施管理制度、操作规程和要求，安排日常的维修保养工作，并监督检查其实施结果；
9) 负责工程部档案管理工作，梳理工程档案资料并定期存档备查；
10) 紧急事件发生时，组织相关工作人员赶到现场应急维修处理，上报上级，尽快恢复设备运行.。
任职要求
• 本科或以上学历，通风空调或强电专业， 持工程师或以上职称优先；
• 5年以上知名写字楼、园区、综合体、等工程管理或设备设施管理经验，外企、国际工程咨询公司（如五大行等）或国内头部项目管理公司背景优先；
• 具备工程管理专业知识，掌握供配电、空调、电梯、弱电、给排水系统的接管验收、运行维护及故障处理，了解商业项目各类机电系统的原理；
• 了解工程管理及相关设备设施的相关标准和法规，了解项目工程方案、安全生产管理计划的编制；
• 出色的跨部门协调与供应商谈判能力，适应快节奏、高标准的国际化工作环境
• 良好的组织管理能力，良好的沟通协调能力，能妥善处理应急事件。
汇报对象：教授
岗位职责：
1. 在教授指导下，负责宏观经济及政策对资本市场、产业结构和行业发展趋势影响的相关研究，洞察宏观背景下企业家、高管、创业者学习需求，与教授共同开发课程，负责课程的研发与实施，为课程质量负责；
2. 开展行业研究工作，聚焦先进制造、消费、科技等行业，进行行业资料、数据及相关信息的收集、整理、汇编工作，展开深入的行业研究工作。
3. 关注产业、行业和企业层面的重点议题，为案例研究工作提供支持；
4. 协助编写教授课件、演讲和学术用PPT并定期更新。
任职资格：
1. 一流院校硕士及以上学历，英文流利，有海外学习经历者优先；
2. 具有经济学、金融学、运营管理、组织行为学背景；
3. 研究基础和文字功底较好；
4. 5年或以上工作经验，具备知名券商研究经历优先，具备宏观经济和资产配置研究经历优先，具备制造、消费或科技行业的行研经历者优先；
5. 良好的英文沟通及书写能力；
6. 踏实可靠，细致认真，性格温和有礼，能承受工作压力；
7. 熟练使用SPSS、PPT、EXCEL等工具。
汇报对象：CIO
岗位职责：
1. 全面负责信息安全策略及管理机制的升级和运维，确保信息安全：设计、实施并从技术方面运营学院现有信息系统解决方案，如：移动在线招生，移动在线学习，移动在线社交等；
2. 确保学院与IT相关的各项职能有效运行，包括带领团队维护网络与数据安全、维护各业务系统服务器正常运行；维护并管理会议系统（电话会议、网络会议、视频会议等），安排下属提供会议现场支持；维护现有统一通讯（电邮、IP电话、数字电话）系统正常运行；维护现有的网络系统（交换机、路由器、防火墙、无线网络、综合布线等）及专用线路（MPLS VPN, Internet等）正常运行；
3. 负责IT项目全生命周期（启动，执行，控制，收尾及维护）的管理工作，深入挖掘业务需求；
4. 负责学院全球各教学点IT/AV等教学设施的设计、建设、支持与维护；
5. 全面负责学院海内外办公室的IT支持，基于ITIL/ITSM国际标准，制定并维护学院信息中心的VIP服务体系，为学员、教授、员工提供高质量的IT服务，安排下属负责日常桌面支持；
6. 校区建设中的教学系统的设计、安装和维护；
7. 团队管理。
任职资格：
1. 一流院校计算机科学、软件工程相关专业本科及以上学历，硕士优先，具有海外教育背景者优先；
2. 十年以上IT网络设计与运维经验，具备知名企业工作经验，具有线上教育行业工作经验优先；
3. 精通系统架构并了解主要编程语言JAVA/.net/PhP/Python中至少一种，熟练掌握Shell编程；精通项目管理（包括软硬件架构管理、测试、DevOps等）；熟悉主流IT系统（HR/CRM/FIN等）及主流IT工具（云服务、APM、Docker、虚拟化等）；熟悉Windows server及Mac/Linux等主流操作系统；
4. 流利的中文和英语沟通能力（书面和口头）；
5. 有团队管理经验。
职位描述：
我们正在寻找一位充满活力且注重结果的商务拓展专员加入 CKGSB 团队，负责推广并招募学员参加与 ESCP 商学院合作的双学位 MBA 项目。此职位需要一位积极进取、适应高绩效环境并对教育和国际商业充满热情的专业人士。商务拓展专员将主要负责招募来自东南亚、韩国和日本的学员。理想的候选人需具备丰富的销售经验，并对这些市场有深入的了解。
主要职责：
· 制定并执行招生策略，吸引学员加入 CKGSB 和 ESCP 的双学位 MBA 项目。
· 识别、接触并培养来自东南亚、韩国和日本的潜在学员。
· 与目标区域内的个人、组织和行业影响者建立并维护关系。
· 在线和线下参加活动、网络研讨会和招生展会，推广双学位 MBA 项目。
· 与市场营销和招生团队密切合作，确保招生策略的一致性。
· 维护潜在客户数据库，跟踪潜在客户参与情况，并汇报销售业绩。
· 为潜在学生提供卓越的客户服务，指导他们完成申请流程。
任职要求：
· 统招一流院校硕士及以上学位，具有海外教育背景者优先。
· 至少5年销售经验，并有实现目标的良好记录。
· 在东南亚、韩国或日本市场的销售经验是一个显著优势。
· 需要具备流利的英语（C1或以上水平）。
· 熟练掌握目标地区语言（如日语、韩语或主要东南亚语言）者优先。
· 优秀的沟通、谈判和人际交往能力。
· 自我驱动，能够独立工作，同时具有团队协作精神。
· 熟悉高等教育领域或 MBA 项目者优先。
我们提供：
· 具有竞争力的薪资待遇。
· 与两所全球知名院校 CKGSB 和 ESCP 商学院合作的机会。
· 国际化和充满活力的工作环境。
· 职业发展和成长机会。
申请方式：
如果您符合资格并对该职位感兴趣，请将您的简历和求职信发送至 [ckhr@ckgsb.edu.cn]，邮件主题请注明：“商务拓展专员–双学位 MBA 项目（东南亚、韩国、日本）申请”。
加入我们，共同塑造全球商业教育的未来！
职位描述：
我们正在寻找一位经验丰富、注重细节的项目经理，负责监督和协调 CKGSB & ESCP 双学位 MBA 项目的管理工作。该职位至关重要，需要全面管理项目的交付工作，确保两所学校之间的无缝合作，并为学生、教师和相关方提供世界一流的体验。该职位常驻上海，同时负责领导和管理与该项目相关的销售团队，确保招生工作与项目执行之间的目标一致性。
主要职责：
项目协调：
· 作为 CKGSB 和 ESCP 之间的主要联络人，确保在课程、教师安排和学术政策上的一致性。
· 协调两所学校的项目交付工作，确保高质量的标准得到贯彻。
· 管理包括设施、日程安排和学生服务在内的物流工作，确保项目运行顺畅。
利益相关者管理：
· 与教师、行政人员和外部合作伙伴合作，确保项目成功。
· 作为学生的主要联络人，解决他们的疑虑并在整个项目期间提供支持。
领导和监督：
· 监督和管理销售团队，确保招生目标和项目目标的对齐。
· 为招生策略和项目推广提供战略性意见。
项目改进：
· 发现持续改进项目交付和运营的机会。
· 监控学生和教师的反馈，不断优化流程并提升整体体验。
合规与报告：
· 确保项目遵守两所学校的学术标准和规定。
· 维护准确的记录，并根据需要为内部和外部相关方生成报告。
任职要求：
· 统招一流院校硕士及以上学位，具有海外教育背景者优先。
· 5-10年在知名商学院的工作经验，具有丰富的学位项目管理背景。
· 具有双学位项目管理经验者优先考虑。
· 流利的普通话（母语水平）和英语（C1或以上水平）。
· 具备管理多个相关方参与的复杂项目的能力。
· 优秀的组织和项目管理技能，注重细节，能够按时完成任务。
· 出色的人际沟通能力，能够与教师、学生和合作伙伴建立良好的关系。
· 有团队领导经验，能够指导和发展员工。
· 熟练使用办公软件工具，并熟悉学术相关软件系统。
我们提供：
· 具有竞争力的薪资待遇。
· 与全球两大知名机构 CKGSB 和 ESCP 合作的机会。
· 在打造全球化、高影响力 MBA 项目中的领导角色。
· 在充满活力和国际化的环境中实现职业发展的机会。
申请方式：
如果您热衷于高等教育并具备成功胜任此职位的技能和经验，请将您的简历和求职信发送至 [ckhr@ckgsb.edu.cn]，邮件主题请注明：“项目经理–双学位 MBA 项目申请”。
加入我们，为全球商业教育的未来贡献一份力量！
职位描述：
我们正在寻找一位高度积极、具有战略眼光的商务拓展专员，负责推动与 ESCP 商学院合作的双学位 MBA 项目在中国市场的招生和市场拓展工作。该职位常驻上海，是吸引和招募顶尖专业人士加入该项目的重要角色，同时需要通过合作伙伴关系扩大市场覆盖范围并提升知名度。理想候选人需具备建立关系的丰富经验，对中国市场有深入了解，并在高等教育或职业发展相关销售领域有相关工作经验。
主要职责：
· 制定并实施战略计划，吸引中国市场内高素质的学员加入双学位 MBA 项目。
· 主动识别并接触潜在学员，通过直接联系、人际网络和现有关系资源进行推广。
· 在招生活动、行业会议和企业会议中代表项目，宣传其价值和优势。
· 建立并维护与校友、企业合作伙伴以及行业影响者的战略关系，增强招生渠道。
· 与市场营销和招生团队密切合作，确保信息传递和推广活动的一致性。
· 为潜在学员提供咨询，根据其职业目标提供个性化的指导，阐明项目的优势。
· 监控市场趋势、竞争对手动态和客户需求，不断优化招生和推广策略。
· 维护全面的潜在客户数据库，确保及时跟进并准确报告招生指标。
任职要求：
· 统招一流院校硕士及以上学位，具有海外教育背景者优先。
· 至少5年商务拓展、销售或招生相关工作经验，优先考虑具有教育、职业发展或奢侈品行业经验的候选人。
· 在实现和超越增长和招生目标方面有良好的业绩记录。
· 普通话（母语水平）和英语（C1或以上水平）流利为必需条件。
· 对中国市场，包括消费者行为、趋势和行业网络有深刻理解。
· 出色的人际沟通、谈判和关系管理能力。
· 有 MBA 项目招生或高等教育领域相关经验者优先。
· 积极主动，结果导向，能够在快节奏环境中独立工作。
· 熟悉 CRM 工具并精通 Microsoft Office 软件。
我们提供：
· 具有竞争力的薪资待遇。
· 与全球知名院校 CKGSB 和 ESCP 商学院合作的机会。
· 在充满活力的国际环境中实现职业成长和发展的机会。
· 为塑造新一代全球商业领袖做出有意义贡献的机会。
申请方式：
如果您是一位对教育和商务拓展充满热情的优秀专业人士，请将您的简历和求职信发送至 [ckhr@ckgsb.edu.cn]，邮件主题请注明：“商务拓展专员–双学位 MBA 项目（中国市场）申请”。
加入我们，共同开启全球商业教育的变革之旅！
Job Description:
1. 按学院要求完成所负责区域、行业的高层管理教育的公开课程招生工作；
2. 所负责区域、行业的定制化课程（公司、机构等）销售，在研发团队与直属上级领导的配合下完成课程方案、参与方案竞标；中标后负责准备合同与客户相关部门协调课程内容，与研发团队一起协调学院内、外部资源，并参与项目的管理运营直至项目完成；
3. 系统性开拓所负责区域、行业的新客户（特别是大型国企外企、主流金融机构、标杆性民企）；
4. 积极主动地与所负责区域、行业内的企业和个人客户联络并推广学院课程、活动；
5. 配合BD团队开拓有效渠道、了解需求、及时跟进销售；
6. 配合EE研发团队拜访企业和个人客户，了解客户培训需求，完善公开课程设计。
Qualification:
1. 具有丰富的相关行业的销售经验，有国企客户或知名民营企业资源为佳；
2. 有进取心、勤奋、抗压能力强、乐观开朗、有亲和力、能够代表长江的形象面对高端客户，善于与人沟通和合作,能够适应出差和加班；
3. 本科及以上学历，英文流利优先考虑。
岗位职责：
1. 负责区域、行业的定制化课程（公司、机构等）开发和销售，在研发团队与直属上级领导的配合下完成课程方案的设计开发和方案撰写；
2. 负责项目的商务流程和全周期管理，与研发团队一起协调学院内、外部资源，并参与项目的管理运营直至项目完成；
3. 系统性开拓所负责区域、行业的新客户；
4. 积极主动地与所负责区域、行业内的企业联络并推广学院课程、活动；
5. 配合招生团队开拓有效渠道、了解需求、及时跟进；
6. 配合EE研发团队拜访企业和个人客户，了解客户培训需求，完善课程设计。
任职要求：
1. 一流院校硕士及以上学位，具有海外教育背景者优先；
2. 优秀的中英文书面和口头表达能力；
3. 具有一线咨询公司丰富的咨询部门工作经验，具备良好的行业研究、方案撰写与呈现能力；
4. 内驱力强，有进取心、勤奋、抗压能力强、乐观开朗、有亲和力、良好形象面对客户，善于与人沟通和合作；
5. 能够适应出差和加班。
Job Descriptions：
1. 按学院要求完成所负责区域、行业的招生工作；
2. 系统性开拓所负责区域、行业的潜在申请人（特别是标杆性民企和上市公司）；
3. 积极主动与所负责区域、行业内的企业和个人联络并推广学院课程，策划和执行区域内社群活动；
4. 走访在校学员和申请人，了解个人学习需求，进一步挖掘潜在销售机会。
Qualifications：
1. 一流院校本科及以上学历，硕士优先，具有海外教育背景者优先；
2. 具有教育行业招生或高端客户维护及销售相关经验为佳；
3. 能够在指定期限完成绩效目标；
4. 有亲和力、善于与人沟通和合作、能够代表长江的形象面对高端客户，能够适应出差。
岗位描述：
1. 制定并执行招生计划：协助招生负责人确定每招生季的销售策略，制订具体招生推广计划，分解任务与目标，并确保招生计划的执行和最终任务的达成；
2. 完成招生指标：系统性开拓所负责区域、行业的潜在申请人，保持与重点客户的沟通与关系维护，完成日常咨询跟进等工作如跟进leads、走访客户等，确保招生指标的完成；
3. 主导并执行招生活动：主导各期招生宣讲会；积极主动维护所负责区域的学员关系，策划和执行区域内MBA社群活动；与市场组同事合作，开展招生引流活动；与录取组同事合作，举办笔试面试活动；
4. 拓展招生渠道：拓展新的合作伙伴，促成合作；与现有合作伙伴保持良好的关系与合作。
岗位要求：
1. 知名院校本科及以上学位，具有海外教育背景者优先，具备良好的英文口语与写作能力；
2. 5年以上工作经验，具备两年以上教育行业相关工作经历或曾在知名公司从事销售、业务拓展等工作；
3. 具有良好的沟通影响能力、合作谈判能力、快速学习能力，结果导向，有较强的成就动机与责任心。
岗位职责：
1. 在教授指导下，深入研究世界各主要经济体的经济、政治、社会、文化发展；
2. 跟踪国际关系、地缘政治、全球化的最新动向，分析其对中国经济和中国企业的影响；
3. 关注产业、行业和企业层面的重点议题，调研中国企业全球化的案例和战略；
4. 以上述研究为基础，为学院的教学工作和其他相关活动输出内容性材料，如课件、案例、讲稿、文章、报告等；
5. 与研究团队成员保持良好的合作关系，参与协助学院其他与教学研究相关的工作。
岗位要求：
1. 国内外一流大学硕士以上学历，具备良好的社科类或经管类研究训练，包括问题分析思维、数据资料收集、写作和内容呈现；
2. 2-3年以上研究型工作经验；
3. 极为出色的英文能力，日常需快速阅读大量的英文文献并输出英文内容；
4. 具有研究型工作的自驱力和自我管理能力，能长期自主学习和研究；
5. 第二外语、数据抓取及处理能力为加分项。
Job Responsibilities:
1. Conduct in-depth research under the professor’s directorship on the economic, political, social, and cultural development of the world’s major economies;
2. Follow latest events and analyses on international, esp. geopolitical and geoeconomic, affairs, assess their impact on the Chinese economy and on Chinese businesses;
3. Keep track of major issues at sector, industry, and corporate levels, investigate specific cases of, and strategies for, the internationalization of Chinese enterprises;
4. Based on the above research focuses, provide content materials (e.g. lecture slides, case studies, speeches, articles, research notes and reports) for the school’s teaching work and other related activities;
5. Maintain a collegial relationship with fellow researchers, assist in other tasks related to the school’s teaching and research arm.
Job Requirements:
1. Master’s degree or above from a top university in China or abroad, with a decent training in social science or business studies, including the relevant analytical mindset, data collection methods, writing and presentation skills;
2. At least 2-3 years of prior work experience in research;
3. English proficiency is a MUST, able to handle heavy loads of reading and writing routinely;
4. Research-oriented, self-driven, and self-organized, able to study a given series of topics independently for extended periods;
5. Second foreign language capacity, or programming skills for data collection and processing, would be a plus.
